北京高院 公司法，公司法司法解釋四，公司法司法解釋四全稱為《最高人民法院關于適用<公司法>若干問題的規定（四）》，于2016年12月5日由最高人民法院審判委員會第1702次會議通過，現予公布，自2017年9月1日起施行。法律依據：《最高人民法院關于適用<中華人民共和國公司法>若干問題的規定(四)》為正確適用《中華人民共和國公司法》，結合人民法院審判實踐，現就公司決議效力、股東知情權、利潤分配權、優先購買權和股東代表訴訟等案件適用法律問題作出如下規定。第一條公司股東、董事、監事等請求確認股東會或者股東大會、董事會決議無效或者不成立的，人民法院應當依法予以受理。

無錫公司法律師，公司法司法解釋四全文的具體條款有哪些，公司法司法解釋四全文的具體條款內容包括公司決議效力、股東知情權、利潤分配權、優先購買權和股東代表訴訟等內容，具體條款由于數量過多不一一贅述。法律依據：《最高人民法院關于適用<中華人民共和國公司法>若干問題的規定(四)》第一條公司股東、董事、監事等請求確認股東會或者股東大會、董事會決議無效或者不成立的，人民法院應當依法予以受理。第二條依據公司法第二十二條第二款請求撤銷股東會或者股東大會、董事會決議的原告，應當在起訴時具有公司股東資格。

公司法咨詢律師，新公司法司法解釋二關于解散公司的規定是什么，新公司法司法解釋二關于解散公司的規定是單獨或者合計持有公司全部股東表決權百分之十以上的股東，當公司有公司法司法解釋二第一條規定的事由之一的可以提起解散公司訴訟。法律依據：《最高人民法院關于適用<中華人民共和國公司法>若干問題的規定(二)》第一條單獨或者合計持有公司全部股東表決權百分之十以上的股東，以下列事由之一提起解散公司訴訟，并符合公司法第一百八十二條規定的，人民法院應予受理：(一)公司持續兩年以上無法召開股東會或者股東大會，公司經營管理發生嚴重困難的；(二)股東表決時無法達到法定或者公司章程規定的比例，持續兩年以上不能做出有效的股東會或者股東大會決議，公司經營管理發生嚴重困難的；(三)公司董事長期沖突，且無法通過股東會或者股東大會解決，公司經營管理發生嚴重困難的；(四)經營管理發生其他嚴重困難，公司繼續存續會使股東利益受到重大損失的情形。

公司法庭審報告，公司法司法解釋四決議效力怎么規定，公司法司法解釋四決議效力的規定是：對公司決議效力無效的起訴原告可以是公司董事、股東以及監事；而對于撤銷公司決議的訴訟的原告只能是公司股東，而不得是公司董事以及監事。確立了公司決議不成立之訴。法律依據：《最高人民法院關于適用<中華人民共和國公司法>若干問題的規定(四)》第三條原告請求確認股東會或者股東大會、董事會決議不成立、無效或者撤銷決議的案件，應當列公司為被告。對決議涉及的其他利害關系人，可以依法列為第三人。一審法庭辯論終結前,其他有原告資格的人以相同的訴訟請求申請參加前款規定訴訟的，可以列為共同原告。

最高人民法院公司法案例，專利說明書的內容有哪些，發明或者實用新型專利申請的說明書應當寫明發明或者實用新型的名稱，該名稱應當與請求書中的名稱一致。
專利說明書包括以下內容：
(一)技術領域：寫明要求保護的技術方案所屬的技術領域;
(二)背景技術：寫明對發明或者實用新型的理解、檢索、審查有用的背景技術;有可能的，并引證反映這些背景技術的文件;
(三)發明內容：寫明發明或者實用新型所要解決的技術問題以及解決其技術問題采用的技術方案，并對照現有技術寫明發明或者實用新型的有益效果;
(四)附圖說明：說明書有附圖的，對各幅附圖作簡略說明;
(五)具體實施方式：詳細寫明申請人認為實現發明或者實用新型的優選方式;必要時，舉例說明;有附圖的，對照附圖。
(六)發明或者實用新型的名稱。
《專利法實施細則》第十七條

最高院公司法案例，公司法中高管人員的賠償責任的規定是什么，公司法中的高管的法律責任有：
(1)刑事責任。企業高管的犯罪主要集中在經濟類犯罪，比較常見的是：偷稅罪、挪用資金罪、職務侵占罪、企業人員受賄罪等。
(2)民事責任。在執行公司時違反法律法規，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。
(3)行政責任。由于行政責任一般只是警告、罰款等，導致很多企業高管容易忽略這項責任。
【法律依據】
《公司法司法解釋四》第十二條規定，公司董事、高級管理人員等未依法履行職責，導致公司未依法制作或者保存公司法第三十三條、第九十七條規定的公司文件材料，給股東造成損失，股東依法請求負有相應責任的公司董事、高級管理人員承擔民事賠償責任的，人民法院應當予以支持。

公司法 股東 比例，濫用法人地位司法解釋，濫用法人地位司法解釋是根據《最高人民法院關于適用<中華人民共和國公司法>若干問題的規定》，公司的控股股東、實際控制人、董事、監事、高級管理人員不得利用其關聯關系損害公司利益。違反前款規定，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。法律依據：《最高人民法院關于適用<中華人民共和國公司法>若干問題的規定四》第十一條股東行使知情權后泄露公司商業秘密導致公司合法利益受到損害，公司請求該股東賠償相關損失的，人民法院應當予以支持。根據本規定第十條輔助股東查閱公司文件材料的會計師、律師等泄露公司商業秘密導致公司合法利益受到損害，公司請求其賠償相關損失的，人民法院應當予以支持。

北京公司法律師事務所，有期徒刑是否包括緩刑，緩刑并不是刑罰的一種執行方式，緩刑期滿人員實際上就是附條件的免予刑事處罰，實際上并沒有受到任何刑事處罰，除非判決時有附加刑。充分說明了緩刑只是一種制度，緩刑本身不是一種刑罰，緩刑不屬于受刑事處罰。也說明了緩刑不屬于有期徒刑以上。
《刑法》第三十三條【主刑種類】主刑的種類如下：
(一)管制;
(二)拘役;
(三)有期徒刑;
(四)無期徒刑;
(五)死刑。
刑種中并沒有緩刑，沒有把緩刑規定為一個刑種，刑事處罰的范圍內不包括緩刑。緩刑不是獨立的刑種，而是屬于刑罰的一種制度，是以刑罰的判處為前提、以刑罰的執行為背景的非刑罰措施。有期徒刑的司法解釋：有期徒刑：刑罰的一種。在一定期限內剝奪犯罪分子的人身自由，并監禁于一定場所的刑罰。有期徒刑，是剝奪犯罪分子一定期限的人身自由，實行強制勞動改造的刑罰方法。而緩刑并不具備上述特征。緩刑和有期徒刑有著本質的區別，緩刑不屬于有期徒刑以上刑罰。

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緩刑并不是刑罰，緩刑期滿人員實際上就是附條件的免予刑事處罰，實際上并沒有受到任何刑事處罰，除非判決時有附加刑。充分說明了緩刑只是一種制度，緩刑本身不是一種刑罰，緩刑不屬于受刑事處罰。也說明了緩刑不屬于有期徒刑。刑法第三十三條，主刑的種類如下：
(一)管制;
(二)拘役;
(三)有期徒刑;
(四)無期徒刑;
(五)死刑。
刑種中并沒有緩刑，沒有把緩刑規定為一個刑種，刑事處罰的范圍內不包括緩刑。緩刑不是獨立的刑種，而是屬于刑罰的一種制度，是以刑罰的判處為前提、以刑罰的執行為背景的非刑罰措施。有期徒刑的司法解釋：有期徒刑：刑罰的一種。在一定期限內剝奪犯罪分子的人身自由，并監禁于一定場所的刑罰。有期徒刑，是剝奪犯罪分子一定期限的人身自由，實行強制勞動改造的刑罰方法。而緩刑并不具備上述特征。緩刑和有期徒刑有著本質的區別，緩刑不屬于有期徒刑以上刑罰。
《中華人民共和國刑法》第三十三條

公司法專業律師，股東協議書怎么寫，股東協議書需書寫的內容有：1、訂立協議的背景和設立公司的目的；2、股東的姓名、認繳的出資額或認購的股份數額；3、出資的方式、期限和地點；4、分紅的辦法；5、行使表決權的方式；6、違約責任；7、解決爭議的辦法；8、各方當事人簽字、注明日期。法律依據：《中華人民共和國公司法》第四條公司股東依法享有資產收益、參與重大決策和選擇管理者等權利。根據2021年實施的《民法典》第四百七十條合同的內容由當事人約定，一般包括下列條款：（一）當事人的姓名或者名稱和住所；（二）標的；（三）數量；（四）質量；（五）價款或者報酬；（六）履行期限、地點和方式；（七）違約責任；（八）解決爭議的方法。當事人可以參照各類合同的示范文本訂立合同。