一、西安工地受傷賠償標準2023工傷賠償標準，具體是怎么規定的

勞動者在工地受傷，在確定構成工傷的情況下，之后才能獲得工傷賠償。至于具體的標準，各個地區規定的不一樣。一般來說其中的醫療費是治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。住院伙食補助費、交通費、食宿費具體標準由統籌地區人民政府規定。停工留薪工資原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付 。

二、工傷標準2023賠償是多少，法律上是如何確定的

1、符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付；

2、伙食補助費、交通、食宿等費用從工傷保險基金支付；

3、工傷等級可以分為一至十級，根據傷殘等級的不同，在賠償標準也會有所區別，具體標準由各省、自治區、直轄市人民政府規定。
法律依據
《工傷保險條例》第三十條
職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療，享受工傷醫療待遇。
職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。
治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準，由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。
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引用法規
[1]《工傷保險條例》 第三十條

三、江西省工傷賠償2023標準，規定是什么

1、一般賠償醫療費用、伙食住院補助費、交通費、食宿費、康復治療費、輔助器具費、以及停工留薪等方面，造成傷殘的，還需要給予一次性傷殘補助金。

2、用人單位沒有參加工傷保險的，不是必須到簽有服務協議的醫療機構治療。單位沒有出差伙食補助標準的，參考當地國家機關工作人員出差伙食補助金標準。其中停工留薪期一般不超過12個月；傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續享受工傷醫療待遇。
法律依據
《工傷保險條例》第三十條
職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療，享受工傷醫療待遇。
第三十二條
工傷職工因日常生活或者就業需要，經勞動能力鑒定委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費用按照國家規定的標準從工傷保險基金支付。
第三十三條
職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

引用法規
[1]《工傷保險條例》 第三十條
[2]《工傷保險條例》 第三十二條
[3]《工傷保險條例》 第三十三條

四、工傷認定八級賠償標準2023年度的規定是什么？

1、一次性傷殘補助金10個月，由社保機構支付。賠償基數2551元×10個月=25510元。

2、勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金15個月×2551元=38265元，一次性工傷醫療補助金4個月×2551元=10204元。

五、新工傷傷殘等級賠償標準2023是怎么規定的

傷殘補助金一級為27個月的本人工資，二級為25個月，三級為23個月，四級為21個月，五級為18個月，六級為16個月，七級為13個月，八級為11個月，九級為9個月，十級為7個月。傷殘津貼一級為本人工資的90%，二級為85%，三級為80%，四級為75%，五級為70%，六級為的60%。