空調(diào)工墜亡后的法律賠償責(zé)任
一、空調(diào)工墜亡后的法律賠償責(zé)任
一、 墜亡員工與空調(diào)銷(xiāo)售店存在勞動(dòng)關(guān)系。由于事發(fā)在工作過(guò)程中,故該傷亡事故應(yīng)屬于工傷。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定,工傷死亡賠償項(xiàng)目一次性工亡補(bǔ)助金;喪葬費(fèi);供養(yǎng)親屬撫恤金。
(
1)雙方之間簽訂有書(shū)面的勞動(dòng)合同,且店方為該員工繳納了社會(huì)保險(xiǎn)。該賠償責(zé)任由社保基金來(lái)賠付。
(
2)雙方之間沒(méi)有簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,店方也沒(méi)有為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)。則該賠償責(zé)任應(yīng)該有店方(用人單位方)來(lái)承擔(dān)。
具體維權(quán)步驟申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁確認(rèn)雙方之間存在勞動(dòng)關(guān)系---區(qū)縣人力資源與社會(huì)保障部門(mén)(俗稱(chēng)“勞動(dòng)局”)申報(bào)工傷---再申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求公司支付工亡賠償金。
二、與店方?jīng)]有勞動(dòng)關(guān)系,安裝方與店方為承攬關(guān)系。
(
1)安裝方有營(yíng)業(yè)執(zhí)照的企業(yè)或者個(gè)體工商戶(hù),賠償責(zé)任與上述第一種情形一致。在此不再累述。
(
2)安裝方?jīng)]有營(yíng)業(yè)執(zhí)照,但具有空調(diào)安裝資質(zhì)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,賠償責(zé)任主體為安裝方(雇主),店方無(wú)效承擔(dān)賠償責(zé)任。墜亡員工與安裝方(雇主)系雇傭關(guān)系。雇主應(yīng)承擔(dān)下列賠償責(zé)任死亡賠償金、喪葬費(fèi)、被撫養(yǎng)人生活費(fèi)、受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費(fèi)、住宿費(fèi)和誤工損失等其他合理費(fèi)用。
(
3)安裝方不具有安裝資質(zhì),則店方(作為發(fā)包方)應(yīng)于安裝方承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。
法律依據(jù)
《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)同意,申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。
用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項(xiàng),根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)辦理。
用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng),在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。
引用法規(guī)
[1]《工傷保險(xiǎn)條例》 第十七條
二、工傷后因曠工被開(kāi)除是否有賠償?
工傷期間因曠工被開(kāi)除,開(kāi)除合法沒(méi)有解除合同的補(bǔ)償,不合法的可以主張繼續(xù)履行合同或者賠償金;因曠工被解除合同享有工傷方面的補(bǔ)償。對(duì)工傷職工遭受事故傷害造成身體傷殘和影響就業(yè)的補(bǔ)償,與員工解除合同原因無(wú)關(guān)。解除合同享有由工傷保險(xiǎn)基金支付的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和用人單位支付的一次性就業(yè)補(bǔ)助金。
三、工傷后被公司辭退該怎么維權(quán)有沒(méi)有法律規(guī)定
勞動(dòng)者在工傷后被公司辭退,屬于違法辭退的,可以通過(guò)協(xié)商、申請(qǐng)調(diào)解、仲裁等辦法來(lái)維權(quán)。勞動(dòng)者可以要求繼續(xù)與公司履行勞動(dòng)合同或者要求獲得賠償金。賠償金是按雙倍的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)來(lái)算的。
四、公司工傷鑒定后被開(kāi)除怎么辦,
您好!關(guān)于“公司工傷鑒定后被開(kāi)除怎么辦,”的回復(fù)如下您好!關(guān)于鑒定工傷后公司怎么辦的問(wèn)題,一般各個(gè)省、自治區(qū)、直轄市出臺(tái)的《工傷保險(xiǎn)條例》對(duì)賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)和計(jì)算方法都是不一樣的,存在一定的地域差異。關(guān)于工傷理賠這個(gè)問(wèn)題,我可以給你提供一個(gè)參考數(shù)據(jù),這個(gè)參考的依據(jù)是按照各地出臺(tái)的《工傷保險(xiǎn)條例》中所規(guī)定的賠償標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算的。達(dá)到最低十級(jí)及以上傷殘的有三項(xiàng)賠償,分別是一次性傷殘補(bǔ)助金(由社保支付給傷者)、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金(由社保支付給傷者——也有些地區(qū)規(guī)定該項(xiàng)賠償由企業(yè)支付給傷者)、一次性傷殘?jiān)倬蜆I(yè)金(由企業(yè)支付給傷者)。沒(méi)解除勞動(dòng)合同(意思就是你還在這個(gè)單位繼續(xù)工作)只領(lǐng)得到一次性傷殘補(bǔ)助金,(有些地方?jīng)]解除勞動(dòng)關(guān)系也可以領(lǐng)到一次性醫(yī)療補(bǔ)助金);如果與用人單位解除勞動(dòng)合同,才可以得到一次性傷殘?jiān)倬蜆I(yè)金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金;如不解除勞動(dòng)合同,則暫時(shí)得不到。以下舉例廣東省的《工傷保險(xiǎn)條例》中規(guī)定的十級(jí)傷殘賠付標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補(bǔ)助金賠償本人7個(gè)月工資。一次性傷殘?jiān)倬蜆I(yè)金賠償本人4個(gè)月工資。一次性醫(yī)療補(bǔ)助金賠償本人1個(gè)月工資。湖北省《工傷保險(xiǎn)條例》又規(guī)定,勞動(dòng)合同期滿終止或職工提出解除勞動(dòng)合同的,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn):七級(jí)傷殘為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的14個(gè)月,八級(jí)傷殘為12個(gè)月,九級(jí)傷殘為10個(gè)月,十級(jí)傷殘為8個(gè)月;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn):七級(jí)傷殘為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的20個(gè)月,八級(jí)傷殘為16個(gè)月,九級(jí)傷殘為12個(gè)月,十級(jí)傷殘為8個(gè)月。而《浙江省的工傷保險(xiǎn)條例》中規(guī)定的十級(jí)傷殘賠付標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補(bǔ)助金賠償本人7個(gè)月工資。一次性傷殘?jiān)倬蜆I(yè)金賠償本人2個(gè)月工資。一次性醫(yī)療補(bǔ)助金賠償本人2個(gè)月工資。而《四川省工傷保險(xiǎn)條例》中對(duì)十級(jí)傷殘的賠付標(biāo)準(zhǔn)是一次性傷殘補(bǔ)助金六個(gè)月的本人工資。一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金計(jì)發(fā)四個(gè)月。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金計(jì)發(fā)一個(gè)月。而江蘇省的《工傷保險(xiǎn)條例》中規(guī)定的十級(jí)傷殘賠付標(biāo)準(zhǔn)一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金的基準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)為十級(jí)3萬(wàn)元。一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的基準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)為十級(jí)1.5萬(wàn)元。一次性傷殘補(bǔ)助金未明確。(應(yīng)該是7個(gè)月本人工資)。本人工資,是指工傷職工在本單位因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前十二個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本單位為工傷職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)不足十二個(gè)月的,以實(shí)際月數(shù)計(jì)算平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資百分之三百的,按如果您還想了解其他法律問(wèn)題,聽(tīng)律網(wǎng)網(wǎng)還提供了專(zhuān)業(yè)的律師在線咨詢(xún)服務(wù),歡迎您再次進(jìn)行法律咨詢(xún)。
掃描二維碼推送至手機(jī)訪問(wèn)。
版權(quán)聲明:本文由64645在線法律咨詢(xún)平臺(tái)發(fā)布,如需轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處。