一、如何正確計算杭州社保繳費基數(shù)？

關于杭州社保問題繳費基數(shù)比例 的回答為繳費基數(shù)最低為上一年全省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工月平均工資（上年度社會平均工資）的60%，最高是上年度社會平均工資的3倍。繳費比例在繳費基數(shù)的基礎上收繳的比率！例城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險（企保），單位繳納20%（各地標準不同），個人繳納8%。如當?shù)厣夏甓壬鐣骄べY為3000元，則最低繳費基數(shù)為1800元，最高為9000元。

二、鄭州社保繳費基數(shù)的主要是什么？

會保險通常意義分為基本養(yǎng)老保險，基本醫(yī)療保險，失業(yè)保險，生育保險和工傷保險，這五個險種與我們的生活息息相關，了解每個險種的特點、繳納及使用有助于我們正確有效地行使自己的合法權益。以下是社會保險五個種類及繳納比例的介紹
（一）基本養(yǎng)老保險基本養(yǎng)老保險是指依法由社會保險行政主管部門負責組織和管理，由用人單位和勞動者個人（以下簡稱“員工或個人”）共同承擔養(yǎng)老保險費繳納義務，員工退休后依法享受養(yǎng)老保險待遇的基本養(yǎng)老保險制度?；攫B(yǎng)老保險以保障離退休人員的基本生活為原則，實行社會統(tǒng)籌和個人賬戶相結合。

1、養(yǎng)老保險的繳費基數(shù)統(tǒng)一按員工上一年度月平均工資總額核定。

2、員工本人上一年度月平均工資低于本市當年繳費基數(shù)下限的，以本市當年繳費基數(shù)下限為基數(shù)繳納基本養(yǎng)老保險費。員工本人上一年度月平均工資高于上一年本市職工月平均工資300%以上的，以上一年本市職工月平均工資的300%為基數(shù)繳納養(yǎng)老保險。新參加工作或失業(yè)后再就業(yè)的人員，轉業(yè)、復員、退伍軍人，由機關或其他企、事業(yè)單位調(diào)（轉）入企業(yè)的人員，繳納基本養(yǎng)老保險費時，以進入本企業(yè)工作
第一個月的工資作為當年各月繳費工資基數(shù)。從
第二年起，以本人上一年實發(fā)工資的月平均工資作為繳費工資基數(shù)。

3、養(yǎng)老保險繳費比例為用人單位20%，員工個人8%。

三、德州社保繳費基數(shù)是什么？

一、社會保險基數(shù)簡稱社?；鶖?shù)，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月申報個人所得稅的工資、薪金稅項的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數(shù)是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據(jù)，有上限和下限之分，具體數(shù)額根據(jù)各地區(qū)實際情況而定。二、繳費基數(shù)上限是指，職工工資收入超過上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數(shù)300%以上的部份不計入繳費基數(shù)；繳費基數(shù)下限是指，職工工資收入低于上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數(shù)60%的，以上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數(shù)的60%為繳費基數(shù)。以上就是有關社保繳費基數(shù)是什么問題的相關解答，希望滿意