法律咨詢公司開業(yè)儀式演講稿
一、法律援助中心律師怎么申請?
當(dāng)事人需要先準(zhǔn)備相關(guān)的證明材料,向當(dāng)?shù)氐姆稍鷻C(jī)構(gòu)提出法律援助申請。法律援助機(jī)構(gòu)收到申請以后會在5天內(nèi)完成相關(guān)的審查工作,不論法律援助機(jī)構(gòu)是否提供法律援助,都會以書面形式通知當(dāng)事人。
二、公司法律糾紛管理做法,具體
公司法律糾紛管理辦法:第一章總則.第二章管理機(jī)構(gòu)與職責(zé)。第三章法律糾紛案件處理。第四章獎(jiǎng)懲與考核,第五章附則。
三、申請?jiān)V訟時(shí)效的法律要件是哪些?
1、須有請求權(quán)的存在。訴訟時(shí)效是對請求權(quán)的限制,沒有請求權(quán),也就無從適用訴訟時(shí)效。
2、須有怠于行使權(quán)利的事實(shí)。訴訟時(shí)效是對權(quán)利人的督促,實(shí)際上也是對義務(wù)人的保護(hù),如果權(quán)利人怠于行使權(quán)利經(jīng)過一定的期間,又沒有其他事由致使訴訟時(shí)效中斷或中止,則訴訟時(shí)效產(chǎn)生法律效果。
3、怠于行使權(quán)利的事實(shí)持續(xù)存在,致使訴訟時(shí)效期間屆滿。屆滿有時(shí)又稱為訴訟時(shí)效結(jié)束、訴訟時(shí)效完成。訴訟時(shí)效屆滿,權(quán)利人的勝訴權(quán)自動(dòng)消滅。如果有使訴訟時(shí)效中斷、中止的事實(shí),訴訟時(shí)效還可以“拉長”,即中斷時(shí)重新計(jì)算,中止時(shí),將中止時(shí)間段剔除后繼續(xù)計(jì)算。
四、申請法律仲裁的相關(guān)步驟
您好!關(guān)于您咨詢的“如何申請法律仲裁,怎么申請”問題回復(fù)如下 一、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局(俗稱勞動(dòng)局)內(nèi)的勞動(dòng)爭議仲裁委,申請勞動(dòng)仲裁,立案時(shí)需攜帶仲裁申請書2份、申請人身份證復(fù)印件1份;相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份;用人單位的工商登記信息(北京地區(qū)等不需要提供登記信息)! 二、提交材料后,5個(gè)工作日仲裁委給予立案,然后給雙方舉證期并且給對方答辯期;然后開庭審理,之后對雙方進(jìn)行調(diào)解,調(diào)解不成仲裁委下達(dá)裁決書;勞動(dòng)仲裁一般60天內(nèi)結(jié)案;對于裁決書不服,勞動(dòng)者收到裁決書15天內(nèi)可以起訴到法院; 三、可以不請當(dāng)?shù)芈蓭煷恚垖I(yè)人士提供遠(yuǎn)程指導(dǎo)服務(wù)并代寫勞動(dòng)仲裁申請書、證據(jù)清單等法律文書。并且申請勞動(dòng)仲裁期間,不耽誤勞動(dòng)者去新單位工作! 四、勞動(dòng)仲裁的受理范圍 (一)因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭議; (二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭議; (三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議; (四)因工作時(shí)間、休息休假、社會保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭議; (五)因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭議; (六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動(dòng)爭議。通過上面關(guān)于跟單位發(fā)生勞動(dòng)糾紛,如何申請法律仲裁解決問題的解答,相信你有了一定的了解,希望能幫到你!
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