濮陽工傷賠償咨詢
一、濮陽2023年工傷賠償標準怎么算
專業分析工傷賠償標準計算主要是
1、醫療費賠償金額=診療金額+藥品金額+住院服務費金額。（依據工傷保險診療項目目錄，工傷保險藥品目錄，工傷保險住院服務標準）。
2、住院伙食補助費賠償金額=因公出差伙食補助標準（元、人、天）×
70%×人數×天數。
3、交通食宿費賠償金額=交通費+住宿費+伙食費。
4、輔助器具費賠償金額=普通適用器具的合理費用×器具數量。
5、護理費賠償金額=統籌地區上年度職工月平均工資（元、月）×
50%（完全不能自理）
40%（大部分不能自理）
30%（部分不能自理）。
6、傷殘補助金賠償金額=本人工資（元、月）×
21。
7、傷殘津貼賠償金額=本人工資（元、月）×
75%。
8、一次性工傷醫療補助金，傷殘就業補助金（由省，自治區，直轄市人民政府規定）。
9、喪葬補助金賠償金額=統籌地區上年度職工月平均工資（元、月）×
6。
10、供養親屬撫恤金賠償金額=工亡職工本人工資（元、月）×
40%（配偶）
30%（其他親屬）（孤寡老人或孤兒在上述標準上增加10%）。
二、濮陽工傷死亡賠償金額最高是多少
死亡賠償金額需要根據當地的經濟水平來確定，職工工傷死亡的賠償費用包括1、喪葬補助費6個月的統籌地區上年度職工月平均工資；
2、供養親屬撫恤金，按職工工資的一定比例發；
3、一次性工亡補助金上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
三、濮陽企業安置怎樣賠償
企業拆遷是征地拆遷活動中比較復雜的情形，補償主要包括以下幾方面1、企業未到期的土地使用權的補償，國有出讓土地應按照市場基準價評估補償。
2、自建的廠房、員工宿舍、倉庫的，應當對其自建物進行評估補償；租賃廠房的應當補償租金損失。
3、房屋裝修及附屬設施的補償，包括不可遷移的水、電等附屬設施，應當結合裝修或建造成本，使用年限等因素進行評估補償。
4、設備重置與搬遷的補償，對于無法搬走的設備設施，應當結合重置成本、成新評估補償；對能夠搬走的設備、設施應當給予搬遷費用，以及搬遷過程中可能產生的損害等進行評估補償。
5、企業因拆遷而被迫停產停業的損失補償，停產停業損失根據企業的性質、經營效益的不同，可以結合不同的方法來評估。
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