一、上班時間發生交通事故，工人死亡怎么賠償

根據《工傷保險條例》的規定，在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的可以算工傷，公司或保險必須賠償。【法律依據】《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；（四）患職業病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的。

引用法規
[1]《工傷保險條例》 第十四條

二、職工上班期間交通事故死亡如何賠償呢

職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金
（一）喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資；
（二）供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定；
（三）一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。

三、村干部工作壓力過大上班時間死亡應該怎么賠償

應當適用工傷賠償標準。
一、喪葬補助金標準為6個月的統籌地區上年度社會職工月平均工資。
計算公式 統籌地區上年度職工月平均工資×

6=喪葬補助金
二、供養親屬撫恤金標準如下

1、配偶撫恤金計算公式工亡職工本人工資×

40%/月=配偶撫恤金。

2、其他親屬撫恤金計算公式工亡職工本人工資×

30%/人/月=其他親屬撫恤金

3、孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。
三、一次性工亡補助金標準為全國城鎮居民人均可支配收入（28844元）的20倍。

四、沒有簽勞動合同，意外死亡怎么賠償

您好，針對您的沒有簽勞動合同，意外死亡怎么賠償問題解答如下申請工傷賠償，賠償包括

1、一次性工亡補助金標準為48個月的本市上一年度職工月平均工資；

2、喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資；

3、供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為配偶每月40％，其他親屬每人每月30％，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10％。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。