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杭州市生產力促進中心

法律咨詢網2023-08-01 04:47:55勞動糾紛2
杭州市生產力促進中心

一、生育津貼報銷的杭州市

 生之前交滿9個月,或者生育1年之后可以領取生育津貼。單位為其繳納的社保包含生育津貼,如果是個人繳納的社保只包含醫療保險和養老保險?! ∩蛸N領取要求  

1、用人單位為職工參加生育保險繳費累計滿1年以上,并同時繼續為其繳費的;  

2、符合國家和省、市人口與計劃生育規定?! ?/p>

3、當年轉業、復員、退伍的人員及當年的機關事業單位轉制為企業或機關事業單位調入企業的人員,已按規定及時參加生育保險者,不受累計滿1年的限定。 所以按照規定來看,需要繳納滿一年才能夠享受生育津貼?! 『贾菔猩蛸N報銷查詢社??ǚ绞健 ?/p>

1、社保中心查詢。攜帶身份證到各區社會保險經辦機構業務辦理大廳查詢。  

2、上網查詢。登陸所在城市的勞動保障網或社會保險業務網站,點擊“個人社保信息查詢”窗口,輸入本人身份證和密碼,即可查詢本人參保信息?! ?/p>

3、電話咨詢。撥打勞動保障綜合服務電話進行政策咨詢和信息查詢?! ?/p>

4、觸摸屏查詢。各區社會保險經辦機構業務辦理大廳內如果設有社會保險觸摸屏查詢系統,刷卡或根據屏幕提示輸入卡號或身份證號進行查詢。

二、杭州市社保補繳流程

每個城市的管理方案各不相同,本文主要了解一下杭州社保補繳的流程大致包括在杭州辦事地區在工作人員的帶領下進行表格的填寫,進而向工作人員提供相應必須的證件材料,最后等待工作人員的審核手續,成功之后等到30個工作日之后進行拿取。

三、建德市生育假規定

產假可休國家規定的98天以及地方規定的30天共128天。難產的,增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。女職工懷孕不滿4個月流產的,享受產假15天;懷孕滿4個月流產的,享受產假42天。
法律規定
《浙江省人口與計劃生育條例》第三十條

2016年1月1日以后符合法律、法規規定生育子女的夫妻,可以獲得下列福利待遇
(一)女方法定產假期滿后,享受三十天的獎勵假,不影響晉級、調整工資,并計算工齡;用人單位根據具體情況,可以給予其他優惠待遇;
(二)男方享受十五天護理假,工資、獎金和其他福利待遇照發。
《女職工勞動保護特別規定》第七條女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天;難產的,增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的,享受15天產假;懷孕滿4個月流產的,享受42天產假。

引用法規
[1]《浙江省人口與計劃生育條例》 第三十條
[1]《女職工勞動保護特別規定》 第七條

四、浙江湖州長興農村水利拆遷,拆遷補償標準

1、要看當地政府公布的補償安置方案,原則上按公布標準進行補償。政府不公布補償標準則違法,可通過申請政府信息公開的方式知曉補償安置標準。

2、在此之前,不要輕易簽訂補償協議。及時對征收項目用地的審批、立項、規劃等方面進行審查,通過法律規定的復議或訴訟程序以及合理談判方式,爭取提高補償。

五、杭州市生育津貼報銷流程

 生之前交滿9個月,或者生育1年之后可以領取生育津貼。單位為其繳納的社保包含生育津貼,如果是個人繳納的社保只包含醫療保險和養老保險?! ∩蛸N領取要求  

1、用人單位為職工參加生育保險繳費累計滿1年以上,并同時繼續為其繳費的;  

2、符合國家和省、市人口與計劃生育規定?! ?/p>

3、當年轉業、復員、退伍的人員及當年的機關事業單位轉制為企業或機關事業單位調入企業的人員,已按規定及時參加生育保險者,不受累計滿1年的限定。 所以按照規定來看,需要繳納滿一年才能夠享受生育津貼?! 『贾菔猩蛸N報銷查詢社??ǚ绞健 ?/p>

1、社保中心查詢。攜帶身份證到各區社會保險經辦機構業務辦理大廳查詢。  

2、上網查詢。登陸所在城市的勞動保障網或社會保險業務網站,點擊“個人社保信息查詢”窗口,輸入本人身份證和密碼,即可查詢本人參保信息?! ?/p>

3、電話咨詢。撥打勞動保障綜合服務電話進行政策咨詢和信息查詢?! ?/p>

4、觸摸屏查詢。各區社會保險經辦機構業務辦理大廳內如果設有社會保險觸摸屏查詢系統,刷卡或根據屏幕提示輸入卡號或身份證號進行查詢。

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