廣安離婚法律咨詢快速處理中心
一、公司要辦衛生許可證，健康證能獲證嗎？ 一、健康證證明辦理辦理健康證前先進行健康查體1、帶身份證和個人免冠一寸彩色照片2張，領取體檢表到，收費處繳納體檢費，粘貼照片（另一張領健康證用）、填寫好姓名、性別等基本情況。2、檢驗室采血、大便肛拭化驗。3、內、外科常規體檢。4、光胸透。...
勞動用工法律咨詢費用
一、勞務用工糾紛律師要給多少錢 （一）不涉及財產關系的2000元- 30000元/件。上下浮動幅度20%但收費額不足2000元的按2000元收取。（二）涉及財產關系的，按爭議標的額的以下費率實行分段累計收費標的額 費率10萬元以下的部分（含10萬元） 6%10-50萬元的部分...
馬鞍山工資拖欠法律咨詢電話號碼
一、沒有簽勞動合同老板拖欠工資怎么辦，老板沒有工資證明 工資應當按照合同約定發放,包括基本工資、獎金、津貼、提成等全部費用。拖欠或扣發工資違法，你可以要求全額發放，并支付拖欠部分25%的經濟補償金。超過合同約定工資發放日15天以上算拖欠。不簽定勞動合同是違法行為，你可以要求單位支...
馬尾24小時法律咨詢
一、上24小時休息24小時合法嗎 若上24小時休息24小時，是用人單位向勞動行政部門申請后并批準的，是屬于合法的；若未批準的，用人單位屬于違法安排工作時間。根據法律規定，我國實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。 法律依據《中華人民共和國...
中山24小時免費法律咨詢人工電話號碼
一、加班超36小時違法嗎，規定是什么 律師解答每月加班超過36小時違法，存在《勞動法》第四十二條情形之一的除外。用人單位安排勞動者加班一般每日不得超過1小時；因特殊原因需要延長的，每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。法律依據《中華人民共和國勞動法》第四十一條用人單位由于生產...
山西勞動局法律咨詢熱線
一、勞動糾紛，勞動局管嗎 法理上講，勞動局勞動糾紛勞動局處理勞動糾紛屬于民事調解行為，不具有強制執行力，分歧，調解員（這里的勞動局）具體協商決定，只讓讓當事人雙方都能接受。只有仲裁和法院有效判決才有強制執行力。具體是怎么調解是根據當事人的意見，化紛止爭即可。調解的好處在于成本低，...
- 熱門閱讀
-
3 瀏覽刑事辯護
2 瀏覽刑事辯護
2 瀏覽債權債務
2 瀏覽公司經營
1 瀏覽公司經營
- 推薦閱讀
-
律師法律服務收費多少？律師收費標準是什么？2023-07-21 17:06:02法律顧問
交通事故賠償標準2023-07-19 23:20:12交通事故
誤工費計算的常見問題2023-07-19 22:27:21交通事故
離婚時財產分割該怎么辦？法律法規有哪些？2023-07-20 01:07:53婚姻家庭
無勞動合同工人被拖欠工資怎么辦？2023-07-16 23:35:22勞動糾紛
- 最近發表
- 網站分類