個人所得稅繳納計算方法
一、個體戶如何繳納個人所得稅？ 關于問題個體戶個人所得稅怎么交的解答如下:個體工商戶的生產經營所得，是指1、個體工商戶或個人從事工業、手工業、建筑業、交通運輸業、商業、飲食業、服務業、修理業及其他行業取得的所得；2、個人經政府有關部門批準取得執照從事辦學、醫療、咨詢以及其他有償服...
公積金的交納方式和注意事項
一、住房公積金繳納條件住房公積金必須交嗎 按照《公積金管理條例》，公積金和社會保險一樣屬于必須繳納的項目。但是在實際操作中，公積金是被排除在社保之外的。而且公積金現在的政策也只有一個條例，不像社會保險那樣達到了立法的程度。因此許多企業現在沒有給職工上公積金，也并沒有因此而受到任何...
不簽勞動合同有哪些危害
一、不簽合同，不簽勞動合同，怎么辦？ 簽合同好。只有簽訂了勞動合同，才能更好地保護自己的權益。 對于勞動者而言，勞動合同的簽訂是證明存在勞動關系最有利的證據，也是對用人單位和勞動者之間權利義務的最好規范。所以簽訂勞動合同對于維護勞動者本人的合法權益起到很大的作用。 應要求用...
企業職工領取加班工資的計算方法
一、如何計算企業職工領取加班工資如何計算加班工資 加班費計算公式勞動者自愿加班，可以按照公司的規定領取加班工資，但是是不能要求用人單位發放加班工資的。只有當用人單位安排加班時，才需支付加班工資。1、正常工作日安排加班的，需支付1.5倍工資工作日加班費計算方式月基本工資÷21.75...
勞務個稅
一、勞務合同個稅扣稅的常見問題 個稅根據個人每月所得的工資進行計算，若所得額已是扣除社會保險費用后的所得額，個人所得稅的計算方法是個人所得稅稅額=應納稅所得額×適用稅率-速算扣除數。個人所得稅的起征額是3500元，應納稅所得額=個人所得額（扣除社保費用后）-起征額=個人所得額（扣...
基礎養老金計算公式
一、養老金計算公式 參加市城鎮企業職工基本養老保險社會統籌的人員，達到國家規定的退休年齡，實際繳費年限（含視同繳費年限，下同）滿15年以上的，按月計發基本養老金。根據最新的養老金計算辦法，職工退休時的養老金由兩部分組成養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金個人賬戶養老金=個人賬戶儲存...
小產假
一、女職工小產假多少天？如何規定？ 根據《女職工勞動保護特別規定》第七條規定，女職工生育享受90天產假，其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。...
辭退補償金賠償標準
一、解除合同賠償金什么時候給？勞動合同中關于辭退補償標準有哪些？ 出于對自然人意志的尊重，我國法律規定了合同法定解除的條件。當然，也承認了合同約定解除的效力。但是，解除合同對會對另一方帶來損失。云南鼎易律師事務所包崇錦律師解析。一、解除合同賠償金什么時候給合同解除后，尚未履行的，...
2023年勞務報酬稅率表
一、2023年，個人在事業單位領取補發工資，需要繳納個人所得稅嗎？ 事業單位補發工資個人需要納稅，工資是個人所得稅的征收對象，按照規定，職工的工資超過5000元就得納稅。像補發工資基本超過這個金額。工資是個人所得稅的征收對象，按照規定，職工的工資超過5000元就得納稅。二、202...
勞動合同期滿后單位不續簽需要賠償嗎
一、勞動合同期滿后單位不續簽需要補償嗎 勞動合同期滿后單位不續簽需要補償。根據《勞動合同法》第四十六條第（五）項規定除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形外，依照本法第四十四條第一項規定終止固定期限勞動合同的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償。...
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