2023年工傷傷殘鑒定賠償標準新規定
一、工傷傷殘鑒定賠償標準2023年的新規定是怎樣的?
醫療費所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。停工留薪停工留薪期一般不超過12個月:傷情嚴重或者情況特殊,經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續享受工傷醫療待遇。
二、工傷傷殘等級鑒定標準及賠償標準2023年是怎樣的?
二級工傷鑒定標準包括器官嚴重缺損或畸形,有嚴重功能障礙或并發癥,存在特殊醫療依賴,或生活大部分不能自理者等更多。醫療費所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。住院伙食補助費由各工傷保險統籌地區人民政府規定。
三、員工工傷傷殘鑒定賠償標準2023年
根據《民法典》第69條規定 有下列情形之一的,法人解散(一)法人章程規定的存續期間屆滿或者法人章程規定的其他解散事由出現;
(二)法人的權力機構決議解散;
(三)因法人合并或者分立需要解散;
(四)法人依法被吊銷營業執照、登記證書,被責令關閉或者被撤銷;
(五)法律規定的其他情形。
(《民法典》生效時間是2021年1月1日)
引用法規
[1]《民法典》 第69條
四、復印件能辦工傷認定嗎2023年
復印件是真實的,依然是可以作為工傷認定的依據。按照人力資源社會保障部《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第八條規定,工傷職工申請勞動能力鑒定應當填寫勞動能力鑒定申請表,并提交《工傷認定決定書》原件和復印件;有效的診斷證明、按照醫療機構病歷管理有關規定復印或者復制的檢查、檢驗報告等完整病歷材料;工傷職工的居民身份證或者社會保障卡等其他有效身份證明原件和復印件;勞動能力鑒定委員會規定的其他材料。
引用法規
[1]《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》 第八條
1、在簽有服務服務協議的醫療機構治療;
2、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準(二)伙食補助費1、標準本單位因公出差伙食補助標準的70%。
2、要求住院期間。(三)食宿交通費1、標準本單位職工因公出差標準報銷2、要求
1、工傷職工到統籌地區以外就醫的;
2、經醫療機構出具證明,報經辦機構同意
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