色色的动漫_国产91免费在线观看_白浆免费视频国产精品视频_扒开双腿抽打花蒂惩罚室

當前位置:首頁 > 勞動糾紛 > 正文內容

生育保險報銷流程及條件

法律咨詢網2023-12-04 01:56:15勞動糾紛3
生育保險報銷流程及條件

一、"生育保險報銷流程及注意事項"

1、參保職工因急診、急救(包括出差、探親、準假外出期間等)在統籌地區外或非定點醫療機構生育的,用人單位或其本人須在三個工作日內電話報告醫療保險經辦機構。

2、醫療保險經辦機構批準同意后其發生的醫療費用,先由個人墊付后。

3、出院后90天內攜帶上述材料到醫療保險經辦機構按規定結算。在統籌地區外或非定點醫療機構就醫的需明確其醫院級別,無法確定級別的視為一級醫院。這是對生育保險怎么報銷的回答。

二、生育保險申報條件與所需材料

一、申報生育保險的條件是什么
生育保險是國家通過立法,在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時,由國家和社會提供醫療服務、生育津貼和產假的一種社會保險制度,國家或社會對生育的職工給予必要的經濟補償和醫療保健的社會保險制度。我國生育保險待遇主要包括兩項。一是生育津貼,二是生育醫療待遇。人社部《生育保險辦法(征求意見稿)》從2012年11月20日起面向社會公開征求意見。意見稿明確,生育險待遇將不再限戶籍,單位不繳生育險須掏生育費。
生育保險申報需要符合以下條件

1生育或施行計劃生育手術時的所在單位按照規定參加并履行了繳費義務,且為其繳納生育保險費累計滿3個月的企業職工。
2生育或施行計劃生育手術符合國家計劃生育政策的職工。
3以上條件須同時具備。
二、申報生育保險需要哪些材料
在現實生活中,很多面臨生育的勞動者都想要申請生育保險,那么生育保險需要提供的材料具體包括
1計劃生育部門簽發的計劃生育證明(原件及復印件)。
2醫療部門出具的嬰兒出生(死亡)證明(原件及復印件)。
3育女職工、計劃生育手術職工本人身份證(原件及復印件)。

4《企業職工生育醫療證審領表》。

5《企業職工計劃生育手術醫療證申領表》。

6《企業職工生育醫藥費報銷申請單》。

7《企業職工生育保險待遇核準結算表》。

8《企業職工生育保險外地就醫申請表》。
9生育醫療費用票據、費用清單、門診病歷、出院小結等原始資料。
10收款收據。

三、生育保險待遇申報流程

一、生育保險的辦理流程是怎樣的
(一)申報材料

1、《社會保險登記表》;

2、《參加基本養老、工傷和生育保險人員增減表》;

3、《企業職工基本養老、工傷和生育保險申報匯總表》;
(二)辦理程序

1、用人單位持申報材料到社會勞動保險處業務大廳申報;

2、工作人員受理申報材料,核準后蓋章返回匯總表、增減表各一份;

3、用人單位于次月到當地地稅部門辦理繳費;
二、如何申報生育保險待遇
(一)申報條件

1、生育或施行計劃生育手術時的所在單位按照規定參加并履行了繳費義務,且為其繳納生育保險費累計滿3個月的企業職工。

2、生育或施行計劃生育手術符合國家計劃生育政策的職工。

3、以上條件須同時具備。
(二)申報材料

1、計劃生育部門簽發的(原件及復印件);

2、醫療部門出具的嬰兒出生(死亡)證明(原件及復印件);

3、生育女職工、計劃生育手術職工本人身份證(原件及復印件);

4、《企業職工生育醫療證審領表》(一式二份);

5、《企業職工計劃生育手術醫療證申領表》(一式二份);

6、《企業職工生育醫藥費報銷申請單》(一式二份);

7、《企業職工生育保險待遇核準結算表》(一式二份);

8、《企業職工生育保險外地就醫申請表》;

9、生育醫療費用票據、費用清單、門診病歷、出院小結等原始資料;

1

0、收款收據。
(三)辦理程序

1、女職工懷孕后、流產或計劃生育手術前,由用人單位或街道、鎮勞動保障服務站工作人員攜帶申報材料到區社會勞動保險處生育保險窗口;

2、工作人員受理核準后,簽發醫療證;

3、生育女職工產假滿30天內,由用人單位或街道、鎮勞動保障服務站工作人員攜帶申報材料到區社會勞動保險處生育保險窗口辦理待遇結算;

4、工作人員受理核準后,支付生育醫療費和生育津貼。

五、生育保險材料要求

一、生育保險待遇申領申請人提供資料a、計劃生育證明(即準生證)b、新生兒出生醫學證明(即出生證)或戶口簿c、診斷證明(生產醫院開的生產證明,出院時開的)、費用憑據(出院時打印的)d、本人身份證(代辦的提供代辦人本人身份證原件)e、屬異地或境外難產提供住院費用明細f、屬異地或境外剖腹產提供

1、手術證明2、費用憑據二、到醫療生育待遇審核部門辦理(社保局)三、 符合條件即可辦理,憑辦理憑證即可到銀行領錢四、注意1、 想要享受“生育險”報銷和生育,那么你需要連續繳費一年左右(大部分省份的規定,部分省份可能略有不同)。需要注意的是要連續一年,中間不能間斷哦。

2、生育險報銷的是分娩時的費用,孕期檢查的費用是不包括在內的,不過檢查費用可以刷醫保卡。生育險的報銷也對分娩醫院有要求,報銷金額也不一樣。報銷條件

1、、符合國家計劃生育政策生育或者實施計劃生育手術2、、所在單位按照規定參加生育保險并為該職工連續足額繳費一年以上報銷比例以所在地上年度職工月平均工資為基數,按照一定的比例一次性支付。其中

1.順產為270%。

2.難產為320%。

3.剖腹產為420%。上文就是生育保險需要什么材料問題的回答,希望您能采納。

掃描二維碼推送至手機訪問。

版權聲明:本文由64645在線法律咨詢平臺發布,如需轉載請注明出處。

本文鏈接:http://tvmgroup.com.cn/news/article/713730.html

分享給朋友:

“生育保險報銷流程及條件” 的相關文章

2023年單位破產是否可以公告解除勞動關系

2023年單位破產是否可以公告解除勞動關系

一、2023年單位未破產能公告解除勞動關系嗎 可以的。法律在賦予勞動者單方解除權的同時,也賦予用人單位對勞動合同的單方解除權,以保障用人單位的用工自主權,這與用人單位是否破產沒有關系,用人單位沒有破產,如果勞動者具備一些法定情形,用人單位依法可以公告解除其勞動關系。二、單位未破產能公告解除勞動關系嗎...

黃山市黃山區規定產假休息時間

黃山市黃山區規定產假休息時間

一、黃山市黃山區產假的休息時間是怎么規定的 1、產假最多休158天,包括法定產假98天以及地方規定60天。2、法律規定《安徽省人口與計劃生育條例》第三十七條對符合本條例規定生育子女的夫妻,國家機關、社會團體、企業事業單位應當給予以下獎勵(一)女方在享受國家規定產假基礎上,延長產假六十天;(二)男方享...

都江堰市的產假天數是什么?

都江堰市的產假天數是什么?

一、四川省成都市都江堰市產假天數是怎樣的 正常產假98天,最多可休158天。法律規定《四川省人口與計劃生育條例》第二十六條符合本條例規定生育子女的夫妻,除法律、法規規定外,延長女方生育假60天,給予男方護理假20天。生育假、護理假視為出勤,工資福利待遇不變。《女職工勞動保護特別規定》第七條女職工生育...

可以申請離職后要求結清工資嗎?

可以申請離職后要求結清工資嗎?

一、可以去辦離職然后要求結清工資的嗎 1、如果雙方已經解除勞動關系,用人單位必須立即支付剩余工資,但是勞動者辭職應當依據合法途徑離職,否則給用人單位造成的損失,是需要承擔相應的責任的。2、個人提出離職分三種情況1用人單位存在《勞動合同法》38條的情況,你書面提出解除勞動關系后可以立即走人不需要用人單...

貴陽的產假規定是什么?

貴陽的產假規定是什么?

一、表姐要生孩子了,那貴陽市產假規定是怎么樣的 1、正常產假98天,最多可休158天。2、法律規定《女職工勞動保護特別規定》第七條女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天;難產的,增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的,享受15天產假;懷孕...

賀州市八步區產假時間是多久,規定是什么

賀州市八步區產假時間是多久,規定是什么

一、賀州市八步區產假時間是多久,規定是什么 法律咨詢解答正常產假98天,最多可休148天。法律規定《廣西人口與計劃生育條例》第二十五條符合法律、法規規定生育子女的夫妻,除享受國家規定的假期外,女方增加產假五十日,同時給予男方護理假二十五日。休假期間的工資、津貼、補貼和獎金,其工作單位不得扣減。產假期...