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長寧區(qū)勞動(dòng)糾紛法律咨詢
勞動(dòng)力給付的事實(shí)發(fā)生于派遣勞工與要派企業(yè)(實(shí)際用工單位)之間,要派企業(yè)向勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)支付服務(wù)費(fèi),勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)向勞動(dòng)者支付勞動(dòng)報(bào)酬。...
30分鐘內(nèi)回答法律咨詢問題
在我國,勞動(dòng)仲裁是勞動(dòng)爭議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟的必經(jīng)程序。仲裁委員會(huì)處理爭議案件,應(yīng)當(dāng)遵循合法、公正的原則,先行調(diào)解,及時(shí)裁決。...
麗水市勞動(dòng)雇傭免費(fèi)法律咨詢
一、麗水拖欠工資申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁找律師多少錢 ⑴ 無財(cái)產(chǎn)爭議案件普通民事、經(jīng)濟(jì)、行政案件,不涉及財(cái)產(chǎn)的,根據(jù)案件性質(zhì)、復(fù)雜程度、工作所需耗費(fèi)時(shí)間等因素,在6000—100000元之間協(xié)商收取;外地民事、經(jīng)濟(jì)、行政案件不涉及財(cái)產(chǎn)的,代理費(fèi)不低于20000元 [2] ;⑵ 法律文書代為...
公司裁員未休年假如何賠償?最新規(guī)定有規(guī)定
一、公司裁員未休年假如何賠償,有哪些相關(guān)規(guī)定 法律咨詢解答公司裁員未休年假的,對(duì)職工應(yīng)休未休的年休假天數(shù),公司應(yīng)當(dāng)按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報(bào)酬。《職工帶薪年休假條例》第五條單位根據(jù)生產(chǎn)、工作的具體情況,并考慮職工本人意愿,統(tǒng)籌安排職工年休假。年休假在1個(gè)年度內(nèi)...
遭到辭退該如何補(bǔ)償,規(guī)定有哪些原文遭辭退該怎么補(bǔ)償,法規(guī)有哪些
勞動(dòng)關(guān)系是指勞動(dòng)者與用人單位依法簽訂勞動(dòng)合同而在勞動(dòng)者與用人單位之間產(chǎn)生的法律關(guān)系。勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。...
勞動(dòng)合同續(xù)簽要求與相關(guān)規(guī)定
一、合同續(xù)簽要求與相關(guān)規(guī)定 法律咨詢解答1、勞動(dòng)合同終止后,經(jīng)雙方協(xié)商一致,還可重新訂立勞動(dòng)合同。續(xù)訂勞動(dòng)合同的基本要求和訂立勞動(dòng)合同一樣,應(yīng)堅(jiān)持平等自愿、協(xié)商一致的原則,不得違反法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定。2、勞動(dòng)合同未明確勞動(dòng)報(bào)酬的,由用人單位和勞動(dòng)者雙方協(xié)商予以明確;用人單位和...
臨聘教師是否有產(chǎn)假 教師的產(chǎn)假有多少天,產(chǎn)假有多久
一、臨聘教師是否享有產(chǎn)假? 根據(jù)《民法典》第69條規(guī)定 有下列情形之一的,法人解散(一)法人章程規(guī)定的存續(xù)期間屆滿或者法人章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn);(二)法人的權(quán)力機(jī)構(gòu)決議解散;(三)因法人合并或者分立需要解散;(四)法人依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、登記證書,被責(zé)令關(guān)閉或者被撤銷;(五...
個(gè)人社保辦理流程和相關(guān)規(guī)定
社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)糾紛屬于勞動(dòng)爭議,產(chǎn)生社會(huì)保險(xiǎn)糾紛可以采取三種處理方式,即行政處理的方式、司法救濟(jì)的方式、社會(huì)參與和監(jiān)督的方式。...
臨高縣勞動(dòng)工傷免費(fèi)法律咨詢熱線
勞動(dòng)關(guān)系是指勞動(dòng)者與用人單位依法簽訂勞動(dòng)合同而在勞動(dòng)者與用人單位之間產(chǎn)生的法律關(guān)系。勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。...
員工違反規(guī)定被辭退需承擔(dān)賠償嗎?
勞動(dòng)關(guān)系是指勞動(dòng)者與用人單位依法簽訂勞動(dòng)合同而在勞動(dòng)者與用人單位之間產(chǎn)生的法律關(guān)系。勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。...