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> 勞動(dòng)糾紛
社保繳納是每個(gè)公民的法定義務(wù)，如果不按時(shí)繳納社保，可能會(huì)產(chǎn)生一定的法律責(zé)任。如果您不按時(shí)繳納社保，建
社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)糾紛屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議，產(chǎn)生社會(huì)保險(xiǎn)糾紛可以采取三種處理方式，即行政處理的方式、司法救濟(jì)的方式、社會(huì)參與和監(jiān)督的方式。...
如何在未繳納社保的情況下維權(quán)？
社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)糾紛屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議，產(chǎn)生社會(huì)保險(xiǎn)糾紛可以采取三種處理方式，即行政處理的方式、司法救濟(jì)的方式、社會(huì)參與和監(jiān)督的方式。...
什么是退休雙軌制？
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公司未為員工提供社保福利，如何維權(quán)？
社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)糾紛屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議，產(chǎn)生社會(huì)保險(xiǎn)糾紛可以采取三種處理方式，即行政處理的方式、司法救濟(jì)的方式、社會(huì)參與和監(jiān)督的方式。...
請(qǐng)問(wèn)異地就醫(yī)醫(yī)保報(bào)銷(xiāo)是如何進(jìn)行報(bào)銷(xiāo)的？
一、醫(yī)保報(bào)銷(xiāo)異地如何辦理？ 1、根據(jù)城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)政策規(guī)定，參保人在異地就醫(yī)須事先到參保地醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)登記，備案（急診患者在外地發(fā)病需及時(shí)到醫(yī)院住院治療的，在住院后三天內(nèi)向參保地醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)電話(huà)申報(bào)備案）， 其醫(yī)藥費(fèi)先由個(gè)人全額墊付。2、出院后1個(gè)月內(nèi)，憑戶(hù)口簿、患者身份證復(fù)印...
請(qǐng)?zhí)峁┠Ｍ抑匦碌牟⊥藯l件相關(guān)。
一、"病退條件與病退辦理指南" 一、病退的條件如下1、男年滿(mǎn)50周歲，女年滿(mǎn)45周歲；2、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)交費(fèi)年限滿(mǎn)15年及其以上；3、因病或外因致殘，經(jīng)市勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定為完全喪失勞動(dòng)能力的職工被鑒定為一至四級(jí)的。二、辦理病退如下1、符合以上條件的人員到單位提出申請(qǐng)辦理病退；2、...
拖欠工資最快最直接的解決電話(huà)是什么？
一、"拖欠工資的定義與解決時(shí)間" 關(guān)于上述問(wèn)題的解析如下1、對(duì)于拖欠工資怎么解決的回答是可以到勞動(dòng)部門(mén)的保障監(jiān)察大隊(duì)投訴，也可直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。首先應(yīng)該到所在市區(qū)的勞動(dòng)局對(duì)你公司進(jìn)行投訴,勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)會(huì)對(duì)此立案,留下你的基本資料.然后去你公司調(diào)查了解,事情屬實(shí)他們會(huì)出面調(diào)解,并警...
加班費(fèi)如何計(jì)算？
一、"加班費(fèi)計(jì)算方法如何合理分配加班費(fèi)用" 1、在日標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長(zhǎng)工作時(shí)間的，按照不低于小時(shí)工資基數(shù)的150%支付加班工資。2、在休息日工作的，應(yīng)當(dāng)安排其同等時(shí)間的補(bǔ)休，不能安排補(bǔ)休的，按照不低于日或者小時(shí)工資基數(shù)的200%支付加班工資。3、在法定休假日工作的，應(yīng)當(dāng)按照不低...
下崗職工如何重新就業(yè)和獲得收入?
一、"下崗職工安置政策政府和社會(huì)共同承擔(dān)的保障措施" 1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。2.六個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的,按一年計(jì)算;不滿(mǎn)六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。二、下崗買(mǎi)斷職工再就業(yè)后又解除勞動(dòng)合同又失業(yè)怎么辦 1、根...
請(qǐng)?zhí)峁┠杲K獎(jiǎng)的相關(guān)信息，以便我為您重新。
一、"年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅優(yōu)惠政策如何合理利用?" 我認(rèn)為可以從以下方面來(lái)解決年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅優(yōu)惠政策的問(wèn)題，希望你可以接受全年一次性獎(jiǎng)金是指行政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位等扣繳義務(wù)人根據(jù)其全年經(jīng)濟(jì)效益和對(duì)雇員全年工作業(yè)績(jī)的綜合考核情況，向雇員發(fā)放的一次性獎(jiǎng)金?！ ∩鲜鲆淮涡元?jiǎng)金也包括年終加薪...
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