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產(chǎn)假能否在法定節(jié)假日順延

法律咨詢網(wǎng)2023-08-01 07:11:511
產(chǎn)假能否在法定節(jié)假日順延
一、產(chǎn)假遇到法定節(jié)假日會順延嗎 產(chǎn)假遇到法定節(jié)假日一般不順延,產(chǎn)假已包含法定節(jié)假日。產(chǎn)假,是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇,一般從分娩前半個月至產(chǎn)后兩個半月,晚婚晚育者可前后長至四個月,女職工生育享受不少于九十八天的產(chǎn)假。【法律依據(jù)】《勞動法》第62條,女職工生育享受不少于九十天的...

法定休假日是指勞動者在法定休假時間內(nèi)的假期。

法律咨詢網(wǎng)2023-08-01 06:59:461
法定休假日是指勞動者在法定休假時間內(nèi)的假期。
一、法定婚假是多少天? 1、按法定結(jié)婚年齡(女20周歲,男22周歲)結(jié)婚的,可享受3天婚假。2、符合晚婚年齡(女23周歲,男25周歲)的,不再享受晚婚假獎勵,只有3天法定婚假。3、結(jié)婚時男女雙方不在一地工作的,可視路程遠(yuǎn)近,另給予路程假。4、在探親假(探父母)期間結(jié)婚的,不另給假...

解除勞動關(guān)系證明

法律咨詢網(wǎng)2023-08-01 06:40:540
解除勞動關(guān)系證明
一、解除勞動合同證明丟了怎么處理?解除勞動合同證書怎么寫 我們在離職時可以要求用人單位提供解除勞動合同證明,以作為我們在之后的工作經(jīng)驗證明或者避免一些勞動糾紛,那么,如果解除勞動合同丟失了怎么辦呢,解除勞動合同證明丟失了怎么處理呢?湖北三雄律師所余立寧律師解析。一、解除勞動合同證...

一次性年終獎一種常見的年終獎勵方式,通常用于員工在一年內(nèi)獲得的最高獎金。

法律咨詢網(wǎng)2023-08-01 06:26:081
一次性年終獎一種常見的年終獎勵方式,通常用于員工在一年內(nèi)獲得的最高獎金。
一、2023年一次性年終獎個稅計算 納稅人取得全年一次性獎金,單獨(dú)作為一個月工資、薪金所得計算納稅,并按以下計稅辦法,由扣繳義務(wù)人發(fā)放時代扣代繳(一)先將雇員當(dāng)月內(nèi)取得的全年一次性獎金,除以12個月,按其商數(shù)確定適用稅率和速算扣除數(shù)。如果在發(fā)放年終一次性獎金的當(dāng)月,雇員當(dāng)月工資薪...

公積金強(qiáng)制繳納何時開始

法律咨詢網(wǎng)2023-08-01 06:11:140
公積金強(qiáng)制繳納何時開始
社會保險費(fèi)糾紛屬于勞動爭議,產(chǎn)生社會保險糾紛可以采取三種處理方式,即行政處理的方式、司法救濟(jì)的方式、社會參與和監(jiān)督的方式。...

上了發(fā)薪

法律咨詢網(wǎng)2023-08-01 06:09:030
上了發(fā)薪
一、勞動合同上的年薪是什么意思 你好,關(guān)于勞動合同上的無期限是什么意思這個問題,據(jù)我所知無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。由于缺乏對無固定期限勞動合同制度的正確認(rèn)識,不少人認(rèn)為無固定期限勞動合同是“鐵飯碗”、“終身制”,認(rèn)為無固定期限勞動合同一...

勞動合同到期不續(xù)簽,員工仍在職

法律咨詢網(wǎng)2023-08-01 06:08:070
勞動合同到期不續(xù)簽,員工仍在職
社會保險費(fèi)糾紛屬于勞動爭議,產(chǎn)生社會保險糾紛可以采取三種處理方式,即行政處理的方式、司法救濟(jì)的方式、社會參與和監(jiān)督的方式。...

信用卡逾期了還能交社保嗎嗎北京

法律咨詢網(wǎng)2023-08-01 06:05:550
信用卡逾期了還能交社保嗎嗎北京
社會保險費(fèi)糾紛屬于勞動爭議,產(chǎn)生社會保險糾紛可以采取三種處理方式,即行政處理的方式、司法救濟(jì)的方式、社會參與和監(jiān)督的方式。...

試用期有年假嗎

法律咨詢網(wǎng)2023-08-01 05:54:160
試用期有年假嗎
一、公務(wù)員試用期有年假嗎? 公務(wù)員法規(guī)定試用期為一年,沒有年假的。試用期后的那一年才開始有。 根據(jù)國家公務(wù)員(機(jī)關(guān)工作人員)的工作年限分別確定  (一)參加工作時間滿1年不滿5年的,每年休假期為3天;  (二)參加工作時間滿5年不滿10年的,每年休假期為7天;  (三...

價格保密協(xié)議

法律咨詢網(wǎng)2023-08-01 05:40:530
價格保密協(xié)議
一、和公司簽了保密協(xié)議,但是簽保密協(xié)議沒有保密費(fèi)怎么辦 負(fù)有保密義務(wù)的個人,是不能拒簽保險協(xié)議的。我國法律規(guī)定,用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項,并向簽訂的勞動者給付適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)補(bǔ)償。沒有支付的可以申請勞動仲裁。二、保密協(xié)議的主要...